東京都台東区の会計事務所の【グループ理念】。税理士、社労士、行政書士などの各種専門家が経営者を支援します。

大成グループのグループ理念についてご紹介します。

東京都台東区の会計事務所の【グループ理念】。税理士、社労士、行政書士などの各種専門家が経営者を支援します。

グループ理念

大成グループのグループ理念についてご紹介いたします。

大成経営コンサルティンググループのグループ理念は、「経営理念」「経営七ヶ条」「クレド」という3つの柱で構成されています。

経営理念

大成経営コンサルティンググループの「ロゴマーク」は、次のような理念(目的)の意味から構成されています。
大成経営のアルファベットの頭文字「T」がアレンジされたものです。

お客様の成長
お客様を第一に、サポートを目指す集団とする。
社員の革新
そのためにはトップを含む全従業員の自己革新(イノベーション)が必要です。
会社の安定
お客様の成長のために全従業員の自己革新がなければ会社(全人類が幸福になる場)の安定はありません。
三位一体
お客様の成長・成功のため、全従業員が自己革新を続けることにより、会社は安定成長するという原理原則にのっとり、三位一体を願った安定感ある成長を示す『和』、つまり楕円形になっています。

経営七ヶ条

クレド

  • 私達はプロフェッショナルを目指します。プロフェッショナルは、期日を守り、期待以上の成果を出します。
  • 感謝する気持ちを忘れません。私達の仕事ができるのも、顧問先様、同僚、家族の支えがあってこそ。「ありがとう」と言葉にして伝えます。
  • 挨拶、返事は重要です。上司やお客様からの声かけには、元気良くはっきり返事をします。
    お客様が来社された時は、椅子から立ち上がり挨拶をします。
  • 指示を受けたら、大きな声でハイと返事をし、ただちに取り掛かります。今出来ることを後に延ばしません。
  • 「できない」「分からない」と、はじめから諦めたりはしません。できる方法を模索します。私達の能力は無限です。
  • すべての仕事は問題解決です。積極的に問題点を見つけ、何事にも「できる」というスタンスで臨み、責任感を持って解決します。
  • 通常業務でも報告・連絡・相談をきちんと行います。
  • トラブルが起こった時は、"ピンチはチャンス"と捉え、素早く問題解決に取り組みます。また今後同じことが起きないよう、改善を図ります。
  • お客様に対し、積極的で丁寧な心のこもったコミュニケーションを心掛けます。
    「さま」「さん」等を名前に付けて呼び、きちんとした言葉遣いと敬語で話します。
  • 情報収集と学習を怠りません。世の中は常に変化しています。経験からだけでなく、知識向上に努めます。
  • 身の回りの整理整頓に務めます。また、毎朝の掃除は積極的に取り組みます。
  • 社内で異論、感情的な行き違いがある場合には、直接本人に話します。あらゆる面で相手の良い点を見つけ、ねぎらうようにします。
  • 「魔法の言葉」を使います。
    嫌なことがあったら「ありがとう」。いいことがあったら「感謝します」。いつも前向きに「ツイてる!」。汚い言葉は口にしません。
  • このクレドを自分のものとして受け入れられない場合、上司に相談します。上司は誠実に耳を傾け、最良策を一緒に考えます。
  • 大成グループで出逢い、共に働けることに感謝します。
その他の大成グループ

ご挨拶

ご挨拶

大成グループの代表取締役会議長兼社長 石本義弘より、皆さまへ...

大成グループが選ばれる理由

大成グループが選ばれる理由

大成グループがお客様にお選びいただいている理由をご紹介させて...

グループ概要

グループ概要

大成グループの「グループ概要」「グループ沿革」をご覧いただけ...

大成グループの取り組み

大成グループの取り組み

大成グループの様々な取り組みについてご紹介いたします。

その他のおすすめコンテンツ

大成経営コンサルティンググループが選ばれる理由

  • 4 拠点ワンストップ対応:東京(台東区・上野)、大阪(天王寺)、熊本(熊本市南区)、八代の各拠点で同水準のサービスを提供します。
  • 士業ネットワーク:税理士・社会保険労務士・行政書士・司法書士・土地家屋調査士などの各専門家がグループ内に在籍し、案件横断で連携します。
  • 中小企業・個人事業主に特化:会計顧問・税務申告・節税対策・記帳代行・決算対策・相続税対策・事業承継・会社設立・資金調達・助成金申請まで、経営者の幅広いニーズに対応します。
  • 個人のお客様にも対応:相続税・贈与税・確定申告・不動産売却の税務相談など、個人のお客様の税務サポートも承ります。

よくあるご質問(抜粋)

現在契約中の会計事務所の対応に不満を感じているのですが、切り替える事については問題無いのでしょうか?
個人の相談にも対応いただけますか?
決算業務など、業務の一部のみをお願いする事は可能ですか?

よくあるご質問をすべて見る →

東京・大阪・熊本・八代の会社案内なら 大成経営コンサルティンググループ

会社案内のご相談は、大成経営にお任せください。東京(台東区・上野)、大阪(天王寺)、熊本(熊本市)、八代に拠点を構え、税理士・社会保険労務士・行政書士など各種専門家が、中小企業の経営者・個人事業主の皆さまをワンストップで支援します。

会計事務所・税理士事務所をお探しの経営者の方、お問い合わせはこちらから、0120565963までお電話ください。

知って得する助成金情報

65歳超雇用推進助成金

65歳超雇用推進助成金

平成28年10月19日以降において、 労働協約又は就業規則による下記のいずれかに…

雇用調整助成金

雇用調整助成金

景気の変動、産業構造の変化その他の経済上の理由により 事業活動の縮小を余儀なくさ…

重度障害者等通勤対策助成金

重度障害者等通勤対策助成金

重度身体障害者、知的障害者、精神障害者 または通勤が特に困難と認められる身体障害…

近藤会長の体と会社のダイエット日記

FUKUSHIMA【税務調査対応は大成経営開発】

FUKUSHIMA【税務調査対応は大成経営開発】

バングラデシュから、こんどーです。 ここには10年ほど前に来て以来です。 当時は…

月日の流れの早さに。。。

月日の流れの早さに。。。

今月もあと2営業日を残すのみとなりましたね。。。 ホント月日が流れるのは早い。 …

とっても早かった一年

とっても早かった一年

今日は今年最後の東京事務所勤務は午前中で終わりました 午後から熊本へ帰ります 家…

経営まめ知識

『スティーブ・ジョブズに想う』(前編)

『スティーブ・ジョブズに想う』(前編)

みなさま如何お過ごしでしょうか?もう12月で、毎年のように今年もアッという間に1…

『ダイバーシティ—経営』について(後編)

『ダイバーシティ—経営』について(後編)

この状態は、消費者人口と労働者人口をもとにした現象なので止められませんし、今後慢…

事業計画(後編)

事業計画(後編)

使いこなせていないシステムより必ず使用する必要最低限のシステムに変更したそうです…

会長室からこんど~です

ふるさと納税(後編)

ふるさと納税(後編)

北海道から九州までお米、お肉、お酒、果物、スイーツ、うどん、そば、ハム、カレーな…

ベトナムへ行って来ました。(前編)

ベトナムへ行って来ました。(前編)

ベトナムへ行って来ました。(前編)|ゴールデンウイークも終わり、気合を入れて仕事…

孤独死について(後編)

孤独死について(後編)

東京は人口も多いので当然ですが、地方はお隣、ご近所とのお付き合いが都会よりも親密…

いまさら聞けない相続税の仕組み

「もめない相続」

「もめない相続」

「相続が発生してしまいました。」 被相続人の財産の分割を決めなければなりません。…

「現経営者からみた事業承継」

「現経営者からみた事業承継」

事業承継のご相談が増えております。 現在の日本の中小企業の多くは後継者不足といい…

「路線価」

「路線価」

先日7月1日に「路線価」が公表されました。全国平均では7年連続の下落となりました…

自由人石本の毘沙門天世界放浪記

〇ではなく△で生きよう!!

〇ではなく△で生きよう!!

いま東京です!! 急に寒くなりましたね!! 日曜日より大阪方面です!! ところで…

低価格!!何故成り立つのだ!!答えは、経営モデルですね!!

低価格!!何故成り立つのだ!!答えは、経営モデルですね!!

いま大阪です!! 元気がいい経営者の方ばかりですね!! ところで今日もビジネスモ…

私は、今までの私ではない!!⇒毎日新しい私です!!⇒今日もメラメラだ!!

私は、今までの私ではない!!⇒毎日新しい私です!!⇒今日もメラメラだ!!

いまベトナム事務所で経営相談中です!! 今日は日本のグループ企業は、確定申告休日…

スタッフリレーブログ

板橋区民秋祭り

板橋区民秋祭り

我が街 板橋区で秋の区民祭りがありました。 山形県人会(私の故郷)による花笠踊り…

ブログはじめます!

ブログはじめます!

今日からブログを公開します。 よろしくお願いします。 括室チーム上田でした。 大…

スタート

スタート

いよいよクラウド化がスタートしました! 慌ただしい1日で、てんやわんやです。 特…